為深入貫徹國家及地方關于安全生產與職業健康工作的決策部署，進一步規范轄區職業中介活動，提升企業安全生產標準化和崗位風險管控水平，古城街道于近日組織召開了2019年度“一企業一標準、一崗位一清單”編制工作專題部署會議。轄區重點企業安全負責人、職業中介機構代表及相關職能部門工作人員參加了本次會議。

會議首先傳達了上級部門關于深化安全生產領域改革發展和構建安全風險分級管控與隱患排查治理雙重預防機制的最新精神。會議強調，“一企一標、一崗一單”工作是推動企業落實安全生產主體責任、實現精細化管理的核心抓手，對于從源頭上防范和遏制生產安全事故、保障勞動者職業健康權益具有至關重要的意義。會議要求各生產經營單位，特別是涉及職業中介活動的相關企業，必須高度重視此項工作，將其作為年度安全生產工作的重中之重來落實。

針對職業中介活動這一特定領域，會議進行了重點部署。會議指出，職業中介機構作為連接用人單位與勞動者的重要橋梁，其經營活動直接關系到用工環境的規范性與勞動者權益的保障。各職業中介機構在開展業務過程中，必須嚴格遵守《就業促進法》、《勞動合同法》、《安全生產法》及《職業中介管理規定》等法律法規，切實履行對用工單位資質和崗位安全條件的核實義務。會議要求，各職業中介機構要積極配合“一企一標、一崗一單”編制工作：

1. 強化源頭信息核驗：在為用工單位推薦勞動者前，必須主動了解并核實該單位是否已建立符合其自身特點的安全生產標準體系，以及擬招聘崗位是否已編制清晰的安全風險管控責任清單。不得為未達標或清單缺失的崗位提供中介服務。
2. 開展安全告知與培訓：在職業介紹過程中，要向勞動者明確告知擬從事崗位存在的安全風險、職業危害因素及相應的防護措施。鼓勵并協助用工單位對擬錄用人員開展崗前安全培訓，確保其具備必要的安全知識和技能。
3. 完善內部管理制度：職業中介機構自身也應建立并完善內部安全管理標準與崗位責任清單，規范經營場所安全、信息保密、糾紛處理等環節，提升機構運營的規范化水平。
4. 建立協同反饋機制：與街道安監部門、用工單位保持密切溝通，及時反饋在中介服務過程中發現的企業安全隱患或崗位風險管控漏洞，形成齊抓共管的工作合力。

會議對“一企一標、一崗一單”編制工作的具體步驟、時間節點、標準要求進行了詳細解讀和培訓。要求各企業成立專項工作小組，緊密結合自身行業特性和生產工藝流程，全面辨識安全風險，科學制定本企業的安全生產標準；要對每一個崗位進行細致分析，明確崗位職責、風險點、操作規范、應急處置措施及考核要求，形成直觀、可操作的崗位安全責任清單。街道相關部門將組建指導小組，分片包干，為企業提供政策咨詢和技術指導，并計劃在后續開展專項督查，確保編制工作的質量和進度。

此次部署會的召開，標志著古城街道2019年安全生產標準化與精準化管理工作全面啟動，特別是將職業中介活動納入規范化、標準化管理軌道，有助于構建更加公平、安全、有序的就業環境，為轄區經濟社會持續健康發展筑牢安全基石。與會企業及中介機構代表紛紛表示，將認真貫徹落實會議要求，保質保量完成編制任務，共同促進轄區安全生產形勢穩定向好。